Крамольная мысль - с какого, простите, перепугу работодатель должен нести РАСХОДЫ по администрированию налогов и сборов на фонд заработной платы? Наемный работник ни о чем не думает, думают за него - работодатель, его бухгалтера. Заплати за него налоги, так еще и времени и труда кучу потрать на это.
Как по мне, должно быть так: нанимаю человека, заплатил ему сколько договорились и все. Пускай за себя сам все выплачивает. А за свою прибыль я уже сам налоги и сборы заплачу. Вот это будет равенство. Само понятие "налоговый агент" ущербно в принципе. Каждый должен отвечать за себя.
2011-04-09 07:21 pm (local) (от 92.113.52.111) (ссылка)